日前，昆山市供电公司在系统内建立了以“个人收入情况、个人重大事项登记、上交礼品、民主测评、戒勉谈话”为主要内容的55份廉政档案。３年来，该公司没有发生一起职务犯罪案件。近年来，昆山突出工作重点，不断创新预防理念，积极开展专项预防和系统预防，促进了全市预防职务犯罪工作健康发展。    

    突出工作重点、注重预防实效是昆山预防职务犯罪工作的特色之一。近年来，昆山各单位加强对重点岗位、重点人员的监督，市公安局对在建的“110”指挥中心大楼和看守所两个重点工程规范操作，定期听取工程廉政建设情况汇报；市教育局从教辅征订、工程建设、物品采购三个重点环节开展治理工作，规范了建设行为和采购行为；市财政局将财政稽查大队的稽查业务纳入跟踪范围，根据反馈情况进行梳理分析并予以落实整改；市质监局、水利局等单位实行“谈心提醒”制度，通过双向交流，营造及时提醒、共同提高、凝心聚力的工作氛围。开展针对性预防是昆山预防职务犯罪工作的一个亮点。市检验检疫局以建立“质控点制度”为突破口，确定了18个工作事项作为廉政建设“质控点”；市国土资源局开展党员干部寻找风险点活动，通过排查制作了“工作岗位廉政风险点自我警示”展板；市法院在开展“怎样当好一名院、庭长”大讨论的同时，组织全院干警作出书面廉政承诺；昆山海关将廉政承诺延伸到普通关员和关员家属，开展“风险护盾”活动；市司法局开展了“规范执业行为、维护司法公正”系列活动，提高律师队伍的整体素质。这些各具特色的预防方式，为全市预防职务犯罪工作注入了新的活力。(孙亚美 陆 瑛）